重要度 3（重要）内部統制の重要な不備
内部統制に重要な不備
内部統制報告書で「開示すべき重要な不備」が報告されました。（下記に記載した財務報告に係る内部統制の不備は、財務報告に重要な影響を及ぼすこととなり、開示すべき重要な不備に該当するため、2025年12月31日時点において、当社グループの財務報告に係る内部統制は有効でないと判断いたしました。）
株式会社ジェイ・イー・ティ
証券コード 62280 ／ EDINET E36545 ／ 機械
危険信号
重要度 3（重要）内部統制の重要な不備
内部統制に重要な不備
内部統制報告書で「開示すべき重要な不備」が報告されました。（下記に記載した財務報告に係る内部統制の不備は、財務報告に重要な影響を及ぼすこととなり、開示すべき重要な不備に該当するため、2025年12月31日時点において、当社グループの財務報告に係る内部統制は有効でないと判断いたしました。）
重要度 3（重要）内部統制の重要な不備
内部統制に重要な不備
内部統制報告書で「開示すべき重要な不備」が報告されました。（下記に記載した財務報告に係る内部統制の不備は、財務報告に重要な影響を及ぼすこととなり、開示すべき重要な不備に該当するため、2024年12月31日時点において、当社グループの財務報告に係る内部統制は有効でないと判断いたしました。）
重要度 3（重要）内部統制の重要な不備
内部統制に重要な不備
内部統制報告書で「開示すべき重要な不備」が報告されました。（下記に記載した財務報告に係る内部統制の不備は、財務報告に重要な影響を及ぼすこととなり、開示すべき重要な不備に該当するため、代表取締役専務 （個人）は、2023年12月31日現在の当社グループの財務報告に係る内部統制は有効でないと判断いたしま…）
重要度 1（軽微）有報の訂正
有価証券報告書の訂正
有価証券報告書の訂正報告書が提出されました。有価証券報告書の訂正(第16期)。元の提出日 2025-03-27。訂正事項: 第一部 企業情報/第3 設備の状況/1 設備投資等の概要/第4 提出会社の状況/4 コーポレートガバナンスの状況等/(1) コーポレートガバナンスの概要/(3)…
業績の推移
数値を表で見る
| 決算期 | 売上高（億円） | 純利益（億円） |
|---|---|---|
| 2021/12 | 191 | 11.7 |
| 2022/12 | 234 | 12.2 |
| 2023/12 | 231 | 11.3 |
| 2024/12 | 193 | 5.4 |
| 2025/12 | 147 | -23.4 |
開示データの要約
人的資本
- 平均年収
- 698万円
- 女性管理職比率
- 2.0%
- 男性育休取得率
- 100.0%
- 男女賃金差異
- 61.6%
- 従業員数
- 160人
監査
- 監査報酬
- 1.2億円
- 非監査報酬
- —
- 内部統制
- 重要な不備あり
大量保有
大量保有報告は取り込まれていません
大株主（法人）
| 株主 | 区分 | 株数 | 割合 | 前期比 |
|---|---|---|---|---|
| KOREA SECURITIES DEPOSITORY -SAMSUNG | 法人 | 8,700,400株 | 66.28% | |
| 株式会社山鹿ホールディングス | 法人 | 36,000株 | 0.27% | |
| JPモルガン証券株式会社 | 法人 | 34,799株 | 0.27% | |
| 株式会社SBI証券 | 法人 | 33,871株 | 0.26% |
上位株主のうち個人 6 名・合計 2.10%
役員 10 名（うち社外 0 名）、役員の持株合計 138,100株
2025-12-31 期 （提出日 2026-05-29 15:54）
前年版がないため比較していません。